Réseaux sociaux, marque employeur, Big data… Le numérique fait évoluer les métiers des ressources humaines. «Il y a un double objectif pour les RH : se transformer, puis, dans un second temps, accompagner la transformation des collaborateurs», explique dans cette vidéo Jean-Noël Chaintreuil, co-auteur de RH et Digital (Diateino Eds, 2015).
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